【岗位职责】1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；2、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；5、进行职位分析，制定详细的寻访方案；6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；8、维护好客户和候选人的良好关系，保持联系。【任职要求】1、中专及以上学历，欢迎2020届同学加入；2、个性成熟、有亲和力，性格开朗、乐观积极；3、具有良好的沟通协调能力与市场开拓能力,能承受压力,具有强烈的自我成长欲望。【薪资福利】1. 薪资：底薪+绩效奖金+行业领先项目提成；2. 福利：五险+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品；3. 培训：覆盖职业生涯发展全生命周期的培训体系；4. 晋升：招聘顾问-（平均1年）-业务主管-（平均2年）-城市总经理-（平均3年）-区域总经理-（平均5年）-有限合伙人；5. 合伙制体系的发展模式，轻松和谐的工作氛围；6. 丰富的达人活动、愉悦的国内外旅游，还有更多的惊喜和福利待遇等待着你哦。